Attractivité médicale
Le MOOC de la FHF
Comment déployer une politique d’attractivité ?
La FHF a fait du soutien à l’attractivité de l’exercice médical à l’hôpital l’une des premières priorités de sa plateforme politique et de son appui aux établissements.
Ce MOOC est ainsi destiné aux promoteurs des politiques d’attractivité en établissement, médecins, présidents de CME, directeurs. Il vise à sensibiliser et promouvoir les bonnes pratiques développées dans les établissements grâce à des tutoriels, qui sont autant de témoignages et de propositions d’outils.
Votre parcours au sein de ce MOOC s’articulera autour de quatre modules consacrés au projet médical, à l’élaboration d’un projet social médical, aux outils juridiques ou encore au partage de postures managériales. Vous pouvez les consulter dans l’ordre que vous souhaitez.
Les pratiques présentées ici s’appuient sur les résultats de l’Etude nationale sur la GRH médicale réalisée en partenariat avec le cabinet Arthur Hunt Conseil, présentés en introduction de chaque module (1).
Une boîte à outils, construite grâce à la mobilisation des établissements ayant répondu à notre appel à bonnes pratiques diffusé en avril 2017, est également à votre disposition.
Un quizz est enfin proposé à l’issue de chaque module, et permet la délivrance d’un certificat à la fin de votre parcours.
Plus que d’imposer une vision descendante, la Fédération souhaite ici renforcer son service aux adhérents et permettre la constitution d’une communauté forte autour de l’attractivité médicale.
Vous pouvez ainsi nous faire part de vos retours d’expérience dans les forums du MOOC.
Nous remercions nos partenaires, MNH Group et Banques Populaires – CASDEN Banque coopérative de toute la Fonction Publique, pour leur soutien.
Nous tenons également à remercier la commission attractivité de la FHF pour son investissement sur ce projet (2).
Enfin, nous voulons remercier l’ensemble des personnes interviewées pour leur disponibilité et leur large contribution.
Bonne consultation !
(1) L’Enquête nationale sur la GRH médicale
L’enquête réalisée en partenariat avec le cabinet Arthur Hunt avait pour objectif d’identifier les besoins et attentes des médecins hospitaliers et des étudiants en médecine en matière de management et de Gestion des Ressources Humaines médicales.
Ce questionnaire a été adressé par la FHF aux directeurs d’établissements, PCME et Directeurs des Affaires Médicales pour diffusion aux médecins et étudiants. Son renseignement nécessitait une quinzaine de minutes.
L’enquête a été menée du 15 mai 2017 au 27 juin 2017. Les réponses ont été recueillies, traitées et restituées en conservant l’anonymat des répondants, via une plateforme en ligne.
4003 médecins et 1619 étudiants en médecine se sont exprimés à cette occasion.
Les résultats sont présentés en introduction de chacun des modules du MOOC.
(2) La Commission Attractivité de la FHF
La commission attractivité de la FHF est composée de représentants de :
– La Conférence des Présidents de CME de CHU : Pr Michel Claudon, Président de CME du CHRU de Nancy, Président de la Conférence des PCME de CHU
– La Conférence des Présidents de CME de CH : Dr David Piney, Président du collège médical du GHT Sud-Lorraine et Secrétaire général de la conférence des PCME de CH
– La Conférence des Présidents de CME de CHS : Dr Béatrice Aubriot, EPS Maison Blanche – La Conférence Nationale des Directeurs Généraux de CHU : Jean-Olivier Arnaud, Directeur Général, APHM ; Armelle Drexler, Directrice du pôle Affaires médicales, recherche, qualité et stratégie médicale territoriale, Hôpitaux Universitaires de Strasbourg
– La Conférence Nationale des Directeurs de CH : Maxime Morin, Directeur, Hélène Gendreau, Directrice des Ressources Humaines et des Affaires Médicales, CH Public du Cotentin
– La Conférence des Doyens des Facultés de médecine
– De l’Inter Syndicat National des Chefs de Clinique et Assistants : Laurent Gilardin, Président, Alexis Lepetit, 1er Vice-Président, Emanuel Loeb, Trésorier
– De l’Inter Syndicat National des Internes : Olivier Le Pennetier, Président
– De l’InterSyndicale Nationale Autonome Représentative des Internes de Médecine Générale : Camille Tricart, Présidente, Stéphane Bouxom, Porte-Parole
– De l’Association nationale des Etudiants en Médecine : Yanis Merad, Président ; William Gens, Vice-Président
– De personnalités qualifiées : Dr Antoinette Gelot, Hôpital Trousseau, APHP ; Dr Buronfosse, CH de Quimperlé
– De représentants des Fédérations Hospitalières Régionales : Nathalie Conan Mathieu, FHF Bretagne ; Emilien Roger, FHF Ile de France